«Основных идей в новых поправках — две, — ввести комбинированный дистанционный труд и отказаться от обязательной усиленной электронной цифровой подписи (ЭЦП) при обмене документами. Заявленная цель инициаторов — упростить трудовые отношения для сотрудников и нормализовать взаимодействие между компанией и работником», — пояснила Елена Кожемякина.
Напомним, что предлагается ввести три вида дистанционной работы: базовый, временный и комбинированный. Причем первый — постоянный удаленный труд — уже закреплен. Прибавятся ещё два вида — временная и комбинированная дистанционная работа. Но де-факто работодатели уже начали это применять во время карантина или даже раньше. Теперь поправки должны узаконить то, что в жизни уже работает.
